Comisiones y Funciones

Según figura en el Capítulo 2 del MSGIC acerca de la presentación y organización de la Escuela Universitaria de Enfermería de Povisa, se requiere la constitución de las distintas comisiones y subcomisiones para el buen funcionamiento de la docencia. Por ello, se crea la Comisión de Gestión Docente y el Informe de Seguimeinto del Título de Enfermería, que tiene carácter consultor y que engloba las siguientes subcomisiones: Comisión de docencia, Comisión de validaciones, Comisión de prácticas y Comisión de calidad.

COMISIÓN DE GESTIÓN DOCENTE 

  • Director/a de la Escuela Universitaria de Enfermería: A. García Suárez.
  • Secretario/a de la Escuela: Á. Marcial Pérez.
  • Tres Miembros del profesorado:
  • E Maldonado Arroyo
  • E. María Giráldez Miranda
  • V .Suárez González
  • Un/a Representante del alumnado: Estudiante de 3º curso.
  • Un/a Representante PAS: R. Martínez Portela.
  • Coordinador/a de Calidad de la  Escuela Universitaria de Enfermería de Povisa: Mª C. Agras Suárez.
  • Miembro del Área de Calidad: a determinar por Departamento calidad Universidad de VIGO.

FUNCIONES DE LA COMISIÓN DE GESTIÓN DOCENTE 

  1.  Supervisar la metodología didáctica y el rendimiento de la docencia en la Escuela.
  2. Confeccionar una memoria de resumen que, una vez que se presente y que apruebe el Patronato, se remitirá a la Junta de Escuela.
  3. Planificar y proponer al inicio del curso escolar el horario y actividades lectivas  dentro de los plazos que fije la Universidad.
  4. Planificar y proponer al inicio del curso escolar las fechas de convocatorias de exámenes ordinarios y/o extraordinarios dentro de los plazos que fije la Universidad.
  5. Estudiar y resolver las diferentes solicitudes de validación de estudios cursados en otras Universidades españolas.
  6. Informar sobre las propuestas de organización de los cursos de formación de postgrado, de los seminarios, congresos .
  7. Cualquiera otra función que, relacionada con la docencia, le sea asignada por la Junta de Escuela.
  8. Programación de las enseñanzas prácticas clínicas.
  9. Coordinación con las unidades de formación práctica.
  10. Establecimiento del calendario y los horarios de clases prácticas clínicas.
  11. Elaboración de los Objetivos de cada periodo de prácticas clínicas.
  12. Control del desarrollo de los planes docentes.
  13. Establecimiento de los criterios de evaluación de los estudiantes.
  14. Control de la consecución de los objetivos docentes.
  15. Control de las actividades docentes de los estudiantes.
  16. Estudio de las propuestas de modificación de programas y su redacción final.
  17. Establecimiento de los horarios de atención a los estudiantes por parte del profesorado, así como el control de su cumplimiento.
  18. Elaboración de los informes evaluadores procedentes, en relación con los temas de su competencia.

Y en general, todas aquellas funciones del área docente y que hayan sido delegadas por la Junta de Patronato de la Escuela.

SUBCOMISIÓN DE DOCENCIA

Tres miembros del equipo directivo:

Director: A. García Suárez.

Subdirectora: Mª C. Agras Suárez.

Secretario: A. Marcial Pérez.

FUNCIONES DE LA SUBCOMISIÓN DE GESTIÓN DOCENTE 

  1. Supervisar la metodología didáctica y el rendimiento de la docencia en la Escuela.
  2. Confeccionar una memoria de resumen que, una vez que se presente y que apruebe el Patronato, se remitirá a la Junta de Escuela.
  3. Planificar y proponer al inicio del curso escolar el horario y actividades lectivas  dentro de los plazos que fije la Universidad.
  4. Planificar y proponer al inicio del curso escolar las fechas de convocatorias de exámenes ordinarios y/o extraordinarios dentro de los plazos que fije la Universidad.

Esta comisión se reunirá con una periodicidad anual, antes de comenzar el curso escolar, en el mes de Mayo, debe ser convocada por el Director.

SUBCOMISIÓN DE VALIDACIONES

  • Un miembro del equipo directivo: Mª C. Agras Suárez
  • Un representante del PDI: E. Maldonado Arroyo
  • Un representante de PAS: R. Martínez Portela

FUNCIONES DE LA SUBCOMISIÓN DE VALIDACIONES

  1. Estudiar y resolver las diferentes solicitudes de validación de estudios cursados en otras Universidades españolas.
  2. Informar sobre las propuestas de organización de los cursos de formación de postgrado, de los seminarios, congresos ..
  3. Cualquiera otra función que, relacionada con la docencia, le sea asignada por la Junta de Escuela.

Esta comisión se reunirá con una periodicidad anual, antes de la fecha de resolución de los traslados y convalidaciones, y siempre que surja una solicitud  de validación.

SUBCOMISIÓN DE PRÁCTICAS EXTERNAS

Para el seguimiento y gestión del Practicum, es preciso contar con un órgano de gestión, la Comisión de Prácticas. Preferiblemente pluripersonal y colegiado, responsable de la planificación, coordinación, seguimiento y evaluación de las prácticas. Formada por los profesorado /tutores de prácticas y con un coordinador/a.

  • Un miembro del equipo directivo.
  • Tutor de prácticas clínicas I: A. Marcial Pérez
  • Tutor de prácticas clínicas II: A. Marcial Pérez
  • Tutor de prácticas clínicas III: Mª Giraldez Miranda
  • Tutor de prácticas clínicas IV: A. Muiños Alvarez
  • Tutor de prácticas clínicas V: E. Maldonado Arroyo

Esta comisión se reunirá con una periodicidad anual, antes de comenzar el curso escolar en el mes de Mayo, debe ser convocada por el Director.

COMISIÓN DE GARANTÍA DE CALIDAD

La Comisión de Garantía de la Calidad de la EUE POVISA  es el órgano que participa en las tareas de planificación y seguimiento del SGIC, actuando además como uno de los vehículos de comunicación interna de la política, objetivos, planes, programas, responsabilidades y logros de este sistema.

Sus principales funciones son las siguientes:

  • Examina la planificación del SGIC del centro, de modo que se asegure el cumplimiento de los requisitos generales del Manual del SGIC, de la Política y los Objetivos de Calidad y de los requisitos contemplados en las normativas de verificación y certificación correspondientes.
  • Es informada/o por la/el Directora/or respecto a la Política y los Objetivos de Calidad de la la Escuela Universitaria Enfermería Povisa y difunde esta información a todo el Centro.
  • Participa junto con en la definición, revisión, actualización y difusión  de la Política y los Objetivos de Calidad de la Escuela Universitaria Enfermería Povisa.
  • Recibe y, en su caso, coordina la formulación de los objetivos anuales de la docencia y realiza el seguimiento de su ejecución.
  • Recibe información del Director/a sobre los proyectos de modificación de los diagramas de flujo y se posiciona ante los mismos.
  • Realiza el seguimiento de la eficacia de los procedimientos a través de los indicadores asociados a los mismos.
  • Controla la ejecución de: las acciones correctivas y/o preventivas; las actuaciones derivadas de la revisión del sistema; las acciones de respuesta a las sugerencias, quejas y reclamaciones y, en general, cualquier proyecto o proceso que no tenga asignado específicamente un responsable para su seguimiento.
  • Estudia y, en su caso, aprueba la implantación de las propuestas de mejora del SGIC sugeridas por los restantes miembros de la Comisión.
  • Decide la periodicidad y la duración, dentro de su ámbito de competencia, de las campañas de recogida de encuestas de medida de satisfacción de los grupos de interés.
  • Junto con el/la Coordinador/a de Calidad, analiza los resultados de las encuestas de satisfacción y propone criterios para la consideración de las propuestas de mejora que puedan derivarse de esos resultados.
  • Dos miembros del Equipo Directivo:
    • A. García Suárez
    • A. Marcial Pérez
  • Un coordinador/a de calidad:  Mª C. Agras Suárez
  • Un representante de PDI: A. Muiños Álvarez
  • Un representante del  alumnado: Estudiante de 3º curso
  • Un representante de los egresados: P. Bouza Testa
  • Un representante del PAS: R. Martínez Portela
  • Un representante de la Sociedad (empleadores y otros grupos de interés): J. B Silveira Martin 
  • Esta comisión se reunirá con una periodicidad anual, al menos, tras ser convocada por el Director.

De las sesiones, el Secretario enviará el Acta a todos los componentes de la Comisión de Garantía de Calidad, que dispondrán de una semana para proponer correcciones. Una vez aprobada, se publicará en la web.

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